Voorbereiding vir opleiding Wanneer jy het ingestem om opleiding te lewer, sal jy nodig het om die vakleerling of leerling en hul werkgewer om voor te berei vir dit help. Werkgewer hulpbron assessering Jy moet die werkgewer se opleiding hulpbronne te evalueer om te verseker dat die fasiliteite, omvang van die werk, toesig en opleiding is voldoende vir die leerling of leerling aan die uitkomste van hul opleiding plan te bereik. Die werkgewer hulpbron assesseringsvorm sal laat jy dit doen. Jy sal nodig hê om hierdie vorm as 'n rekord van die assessering te hou: induksie inligting Voordat opleiding begin, moet jy 'n induksie vir die leerling of leerling en hul werkgewer te voer. Die opleiding plan Die opleiding plan gee 'n uiteensetting van die opleiding aan die vakleerling of leerling om gered te word deur jou en die werkgewer. Jy moet onderhandel sy ontwikkeling met die werkgewer en die leerling of leerling. Jy moet alle redelike stappe doen om te verseker dat die opleiding plan beding en onderteken binne die deur die Departement van Onderwys tydsraamwerke en Opleiding-hierdie wissel na gelang van die omstandighede vir 'n opleiding plan. Die opleiding rekord Die opleiding rekord moet binne 14 dae na die opleiding plan word onderteken om die vakleerling of leerling verskaf word. Dit dokumenteer hul vordering en bereiking van vaardighede wat in die opleiding plan. Sien opleiding rekords vir meer inligting.
No comments:
Post a Comment